動画求人プロデューサー前川正人– Author –

企業の魅力や価値を伝えるにはストーリーが有効だ、ということは別の記事でお伝えしました。→あなたの会社にもある感動の物語：ブランドストーリーの作り方 しかし、ストーリーを書くということはなかなかに難しいことです。多くの人が、物語は持っていな...

Indeedが2025年6月末でクローリングによる求人掲載を終了します。 クローリングというのは、自社サイトや他の求人サイトに求人を出せばIndeedに自動で掲載されていた仕組みです。 多くの企業にとって、大きな方向転換が求められるタイミングです。 この記...

幼い頃に見たテレビ番組は大人になっても鮮明に思い出せるのに、学校で習った内容はすぐに忘れてしまうことがあります。 それは動画が持つ強い印象性によるものです。視覚と聴覚を同時に刺激する動画は、私たちの記憶に強く残ります。 この特性を理解する...

就職活動という人生の大きな決断の場面では、「この職場で働きたい」という感情を呼び起こすことが重要です。 動画は共感を生み出すメディアです。将来の同僚や職場環境を垣間見ることで、求職者の不安を和らげ、応募への一歩を後押しします。 この記事で...

現代では様々な情報を得る手段がありますが、その中でも動画には特別な信頼性があります。 文章や写真では伝わりにくい人の表情や声のトーン、雰囲気などが動画では直接伝わるためです。 特に求人や仕事に関する動画は、会社の実態を知るうえで非常に重要...

求人を出しても、なかなか人が集まらない。そんなお悩みを持つ企業は多いです。求人媒体の種類が増えた今、自社に合った方法を選ぶことがとても大切です。 この記事では、日本で使える主な求人媒体を整理しながら、 求人検索エンジンの特徴と活用法につい...

企業理念は、ただ立派な言葉を並べるだけでは意味がありません。 心に届く理念には、その会社らしい個性や想いが込められています。 この記事では、よくある残念な理念の例から学び、世界の名企業の理念にふれながら、 自社の価値を高める理念のつくり方を...

三陽工業株式会社(https://sanyou-ind.co.jp/)は、兵庫県明石市に本社をおく、製造業と製造派遣事業の2つの事業をしている会社です。この会社は、人手不足の時代にTikTok（ティックトック）やYouTube（ユーチューブ）を使って若い人材を集めています。中高...

すべての会社には必ず強みがあります。しかし、それを明確に言語化できている企業は意外に少ないものです。 強みは言葉にして初めて価値を持ちます。特に採用活動では、自社の強みを明確に伝えることで求職者の興味を引くことができます。 本記事では、な...

採用活動で大企業に勝つのは難しいと思っていませんか？ 実は中小企業には大きな武器があります。 それは「社長の人間力」です。 求職者は給料や福利厚生だけでなく、「誰と働くか」を重視しています。 社長の人柄や熱意が伝わると、条件の不利さを乗り越...

求人を出してもなかなか応募が来ない――。 そんな悩みを抱える中小製造業の経営者の方は多いのではないでしょうか。 じつは「採用マーケティング」という考え方を取り入れば、 知名度が高くなくても、しっかりと人材を集めることが可能になります。 この記...

企業のポジションとはその会社がどんな位置にあるか、ということを示すものです。 この位置づけは、特に人材獲得において決定的な役割を果たします。 規模を問わず、あらゆる企業は固有のポジションを持っています。それを明確に言語化することで、求職者...